wydarzenia

Dziękujemy Steve Jobs

6 października 2011

Jako fani nie tylko produktów, koncepcji, architektury i rozwiązań, ale też niesamowitej osobowości twórcy Apple będziemy zawsze wspominać Steve’a jako jeden z autorytetów i inspiracji nie tylko z obszaru nowych technologii, zarządzania, ale także podejścia do świata i ludzi.
Jest do tej pory jedyną osobą, której prezentacje oglądałem bardziej by zobaczyć jak je prowadzi niż co ma do zaprezentowania tym razem. Nie wspominając, że większość z nich widziałem na urządzeniach jego produkcji. Firma, którą współtworzył, jak mało która zamieszała na rynku. Firma, dla której i ja miałem przyjemność pracować jako konsultant.
Bardzo się cieszę, że przyszło mi żyć w czasach, w których mogłem podpatrywać taką osobę jako Steve Jobs.

Krzysztof Puchalski

Print Friendly

Nowy projekt rekrutacyjny w obszarze infrastruktury IT

25 marca 2011

Właśnie się dowiedziałem, że rozpoczynamy poszukiwania osoby koordynującej działania w zakresie infrastruktury IT dla jednej z największych firm FMCG na świecie!!! :) Temat jak zawsze poufny, ale napiszemy coś więcej wkrótce.

Tak czy inaczej jak zawsze zachęcamy do przesyłania aplikacji na mail@innovation.pl

avatar
Krzysztof Puchalski

Print Friendly

Wiosna w rekrutacji!

23 marca 2011

Innovation, executive search blogNo i mamy wiosnę! A nic tak nie działa na nas pozytywnie jak sprawnie kończące się projekty rekrutacyjne. Właśnie jeden taki zakwitł nam wczoraj. Jest to gatunek szefów infrastruktury IT dużej międzynarodowej organizacji, czyli jeden z ulubionych naszych symptomów wiosny :)
Ze względu na poufność projektu nie mogę napisać nic więcej, ale wkrótce dołączy do naszej listy referencyjnej. Zainteresowanym gratulujemy!

Poza tym wiosna w rekrutacji! Pojawiają się ciekawe projekty na horyzoncie, a rozmowy z klientami tchną ciepłem optymizmu. Na pokładzie mamy też nową koleżankę, a wkrótce napiszemy ciut więcej dla tych, którzy chcieliby dołączyć do organizacji takich jak nasza.

avatar
Krzysztof Puchalski

Print Friendly

Na śniadaniu w SAZ

29 stycznia 2011

Stowarzyszenie Agencji ZatrudnieniaWybraliśmy się niedawno na Śniadanie HR z SAZ „Jak zbudować strategię agencji rekrutacyjnej?”. Muszę przyznać, że cieszę się, że są takie inicjatywy, choć miałem wrażenie, że niewielu z uczestników reprezentowało rynek executive / direct search. Niesamowite wrażenie robią statystyki – ponad 3000 zarejestrowanych w Polsce agencji zatrudnienia. To chyba świadczy o popycie, ale też tłumaczy dlaczego ten rynek jest tak bardzo konkurencyjny. Cały czas uważam, że brakuje jasnego podziału między konkretnymi formami doradztwa personalnego, a widać coraz wyraźniej (nawet po takich spotkaniach), że różnice pomiędzy nimi są coraz bardziej wyraziste.

Print Friendly