Monthly Archives: Styczeń 2012

Dyrektor Marketingu

27 stycznia 2012

Uprzejmie informujemy, że realizujemy obecnie poszukiwania bezpośrednie na stanowisko Dyrektor Marketingu. Poniżej zamieszczamy opis wymagań stawianym Kandydatom przez naszego Klienta. Pracujemy dla jednej z wiodących firm działających na polskim rynku, będącej integratorem systemów informatycznych oraz dostawcą nowoczesnych rozwiązań informatycznych. Jest to organizacja notowana na Warszawskiej Giełdzie Papierów Wartościowych o dobrych wynikach i stabilnej pozycji na rynku.

Dyrektor Marketingu

Nr Ref. INN/DM

Miejsce pracy: Warszawa

Kluczowe zadania osoby zatrudnionej na tym stanowisku:

  • tworzenie i realizację strategii marketingowej firmy
  • budowanie wizerunku firmy
  • kreowanie strategii i nadzór nad realizacją procesu komunikacji z mediami
  • zarządzanie podległym zespołem, nadzorowanie realizacji projektów marketingowych
  • przygotowywanie i kontrolę budżetu marketingowego
  • badanie potrzeb marketingowych wewnątrz organizacji
  • organizowanie działań promocyjnych, mających na celu zwiększenie poziomu sprzedaży produktów i usług
  • monitorowanie efektywności podjętych działań
  • analizowanie otoczenia firmy oraz działań konkurencji, w celu pełnego wykorzystania możliwości rynkowych

  (więcej…)

Head of Development Department

23 stycznia 2012

W nowym roku – nowe wyzwania! InnovaITon Executive Search rozpoczęło poszukiwania Kandydatów na stanowisko Head of Development Department dla jednego z największych międzynarodowych banków. Osoba, którą zatrudnimy będzie odpowiedzialna za bezpośrednie zarządzanie kilkoma menedżerami poszczególnych zespołów, a pośrednio kilkudziesięcioosobowym zespołem rozwoju aplikacji i systemów oraz zewnętrznym zespołem kontraktorów (dodatkowe kilkadziesiąt osób) i realizację roadmapy projektów rozwojowych, a także będzie odpowiadać za relacje z kluczowymi dostawcami usług.  W ramach struktury IT zatrudniona osoba będzie blisko współpracować z szefami i pracownikami departamentów operacji, analiz, architektury korporacyjnej, PMO, bezpieczeństwa a także z klientami wewnętrznymi w ramach struktur biznesowych banku. Stanowisko to raportuje do Head of IT.

Idealny Kandydat to osoba doświadczona w zarządzaniu złożonymi strukturami związanymi z rozwojem systemów i aplikacji (najchętniej finansowych lub telekomunikacyjnych) krytycznych dla funkcjonowanie wymagającego biznesu, charyzmatyczny lider i doskonały menedżer, a także skuteczny negocjator. Ważnym elementem w pracy tej osoby będą kontakty międzynarodowe.

Zainteresowane osoby zapraszam do przesłania CV w języku angielskim w formacie doc na adres: mail@innovation.pl

Prosimy rónież o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz. U. Nr 133 poz. 883)”.

Jaką informatyką będą zarządzać CIO w roku 2012?

10 stycznia 2012

Zaczynamy się juz przyzwyczajać do tego, że zmiany są stałym elementem naszego życia i że należy wystrzegać się tez mówiących o stabilizacji czy preferowanych stanach docelowych. Jeśli mówimy o informatyce to zmiany są wręcz procesem za którym trudno nadążyć. Tym bardziej trudno jest przewidywać przyszłość, gdy mówimy o materii, w której często napotykamy na nowości, o których wcześniej mało kto marzył. Kto z nas kilka lat temu sądził, że telefony komórkowe będą obsługiwać naszą pocztę, wiele dokumentów nosić będziemy w tabletach, a te z kolei będą aktualizowały się w chmurze. Teraz są to sprawy oczywiste a zagadnienia związane z bezpieczeństwem urządzeń mobilnych czy zasadnością stosowania cloud computing wypierają w mediach dyskusje o systemach ERP czy parametrach sprzętu IT. Przy takim tempie zmian bardzo trudno jest przewidywać kierunki rozwoju i chylę czoła przed wizjonerami i specjalistami od przyszłości IT. Aby jednak wiedzieć co nas czeka i mieć ku temu wiarygodne przesłanki staram się po prostu patrzeć nieco bardziej krótkoterminowo (w perspektywie kilkunastu miesięcy) i to najbardziej odpowiednimi oczami – oczami CIO, których spotykam.

(więcej…)